Souhaitez-vous connaître LA raison principale qui a poussée 80% de notre équipe à démissionner ?
Pour beaucoup d’entre nous, nos anciens postes étaient bien payés, avec des collègues précieux, avec des conditions de travail correctes. Mais alors, pourquoi démissionner pour rejoindre Mavana ? Pourquoi abandonner cette sécurité financière pour prendre le risque d’entreprendre ?
Et bien, tout simplement pour retrouver du sens à notre quotidien. Nous passons de nombreuses heures par jour au travail, alors faisons en sorte que ce temps soit valorisé pour des causes qui nous touchent.
Retrouver du sens à son travail est une question essentielle aujourd’hui. Pour le bien-être de chacun.
Et c’est aussi le sujet de la semaine de la qualité de vie au travail organisée par l’@anact du 20 au 24 juin 2022.
Retrouvez le programme ici.
La semaine pour la qualité de vie au travail est un rendez-vous organisé chaque année (depuis 17 ans !) par l’Anact.
En 2022, le thème principal de la semaine est : En quête de sens au travail.
C’est l’occasion de discuter, échanger, découvrir de nouvelles pratiques, assister à des conférences, des tables rondes, des ateliers…
Objectifs de développement durable
Le thème de cet article répond aux ODD suivants :
=> 3. Bonne santé et bien-être
=> 8. Travail décent et croissance économique
